人民網(wǎng)成都1月30日電 （記者 陳曦） 四川省是建筑業(yè)大省，如何將現(xiàn)有資源整合，向建筑業(yè)強省轉(zhuǎn)變？四川省人大代表、四川龍申建設(shè)有限公司董事長何通知結(jié)合自己在建筑領(lǐng)域工作多年的經(jīng)驗，就當(dāng)前民營建筑業(yè)遇到的發(fā)展瓶頸，提出了自己的建議：

       進一步重視建筑業(yè)發(fā)展，政府積極搭建與中央、省、市國有企業(yè)的合作平臺，給予更多的支持，讓民營建筑企業(yè)走出困境、更有活力，幫助民營建筑企業(yè)積極參與“一帶一路”發(fā)展，促進四川從建筑大省到建筑強省轉(zhuǎn)變。

何通知介紹，建筑業(yè)是帶動型產(chǎn)業(yè)，可以帶動上下產(chǎn)業(yè)多達近百個，不僅增加當(dāng)?shù)囟愂�，也能為產(chǎn)業(yè)鏈上相關(guān)從業(yè)人員帶來實際經(jīng)濟收入。但目前建筑市場存在民營企業(yè)發(fā)展壓力大，比如企業(yè)資質(zhì)較低，不能進行高要求的工程投標(biāo)；民營企業(yè)經(jīng)濟實力不強，從銀行很難貸款，企業(yè)的進一步發(fā)展容易“斷炊”；民營企業(yè)人員經(jīng)過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、考試，成本高，合格率較低等這些因素，制約了民營建筑業(yè)人才隊伍難以壯大。這些種種原因，導(dǎo)致了民企即使有想法、有熱情，也很難有好市場。

“現(xiàn)在建筑行業(yè)里，民營企業(yè)的特級資質(zhì)不多，這是民企承攬大型工程的一大難點。”何通知說，相比而言，央企、國企的競爭就具優(yōu)勢，他們在資質(zhì)、資金、人才上都不缺。針對這一點，政府可以搭建央企、國企與民企合作平臺，民企承攬不了大型工程，可以和這些企業(yè)建立良好的合作互信機制，對已經(jīng)承包下來的工程進行分包，“實行大手牽小手，讓民企在建筑市場也有大作為�！�

企業(yè)要發(fā)展，人才是關(guān)鍵。談到民營建筑企業(yè)人才戰(zhàn)略，何通知說，現(xiàn)在四川省相關(guān)職能部門對施工員、預(yù)算員等“九大員”資質(zhì)培訓(xùn)是一年兩次培訓(xùn)、考試，培訓(xùn)費用較高，而且考試合格率較低，這制約了行業(yè)人才的培養(yǎng)和儲備。目前，國內(nèi)多省已經(jīng)實行了一年四次培訓(xùn)考試，作為建筑業(yè)大省的四川，應(yīng)該進行改革，采取多渠道、多次數(shù)培訓(xùn)，給民企在培養(yǎng)專業(yè)人才隊伍上，提供政策和服務(wù)支持。

建筑業(yè)如何走出去？“借助‘一帶一路’走出去，四川的建筑技術(shù)厚重，千年建筑依然雄偉壯觀，百年古城閬中、昭化讓現(xiàn)代人嘆為觀止。”何通知表示，建筑業(yè)通過“一帶一路”走出去，拋開經(jīng)濟效益來說，其實也是天府文化、中國傳統(tǒng)文化的輸出，讓外界領(lǐng)略中國建筑博大精深的同時，也能體驗到建筑藝術(shù)帶來的視覺享受。